
通知公告
更多>黨群工作
網(wǎng)站首頁(yè) - 新聞中心 - 黨群工作
永登公司認(rèn)真開展?fàn)巹?chuàng)“四強(qiáng)四優(yōu)”活動(dòng)
發(fā)布日期:2010-06-28作者:jtdqgzb點(diǎn)擊量:3860次
公司爭(zhēng)創(chuàng)“四強(qiáng)”黨組織、爭(zhēng)做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動(dòng)開展以來(lái),永登公司以增強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力為切入點(diǎn),立足企業(yè)實(shí)際,堅(jiān)持“五個(gè)結(jié)合”,促進(jìn)了企業(yè)爭(zhēng)創(chuàng)“四強(qiáng)四優(yōu)”活動(dòng)深入開展。
一是堅(jiān)持與深化學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)相結(jié)合,切實(shí)增強(qiáng)活動(dòng)的針對(duì)性。黨委對(duì)照《整改落實(shí)方案》,著重圍繞事關(guān)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的重大問(wèn)題、民生問(wèn)題和熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行了再梳理、再督促,對(duì)整改落實(shí)項(xiàng)目實(shí)行銷號(hào)管理,做到整改事項(xiàng)事事有回音,件件有著落。目前,公司《整改落實(shí)方案》中28個(gè)整改項(xiàng)目已全部得到有效落實(shí);二是堅(jiān)持與樣板支部創(chuàng)建活動(dòng)相結(jié)合,切實(shí)體現(xiàn)活動(dòng)的協(xié)同性。黨委把“樣板支部”創(chuàng)建作為爭(zhēng)創(chuàng)“四強(qiáng)”黨組織的重要載體,在加強(qiáng)“樣板支部”活動(dòng)陣地、教育設(shè)施、經(jīng)費(fèi)保障等“硬件”建設(shè)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善和落實(shí)方針目標(biāo)管理,制定了公司《“樣板支部”工作規(guī)范》,明確了基層黨支部的工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作職責(zé)和活動(dòng)載體;三是堅(jiān)持與四好班子創(chuàng)建活動(dòng)相結(jié)合,切實(shí)突出活動(dòng)的示范性。黨委把創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子作為爭(zhēng)創(chuàng)“四強(qiáng)”黨組織的重要組成部分,利用中心組學(xué)習(xí)會(huì)堅(jiān)持對(duì)中層以上管理人員進(jìn)行能力素質(zhì)培訓(xùn),與基層黨支部簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,組織管理人員觀看了黨風(fēng)廉政建設(shè)警示教育片,開展了廉潔文化“四進(jìn)”活動(dòng),并按季度對(duì)主要管理人員進(jìn)行考核,激發(fā)了工作的積極性和創(chuàng)造性;四是堅(jiān)持與管理增效年活動(dòng)有機(jī)結(jié)合,切實(shí)強(qiáng)化活動(dòng)的實(shí)效性。黨委把黨員“亮身份、樹形象、做表率”活動(dòng)納入到爭(zhēng)做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動(dòng)中,在黨員統(tǒng)一佩戴有黨徽標(biāo)識(shí)的胸牌基礎(chǔ)上,廣泛開展黨員登臺(tái)賽和崗位創(chuàng)優(yōu)競(jìng)賽,進(jìn)一步激勵(lì)了廣大黨員干事創(chuàng)業(yè)熱情;五是堅(jiān)持與開展“一先兩優(yōu)”工作相結(jié)合,切實(shí)提高活動(dòng)的實(shí)踐性。黨委按照“四強(qiáng)四優(yōu)”目標(biāo)要求,修訂完善了黨內(nèi)先進(jìn)評(píng)選表彰獎(jiǎng)勵(lì)辦法,把“四強(qiáng)四優(yōu)”作為評(píng)選表彰先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者的主要標(biāo)準(zhǔn),使黨的思想政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)和群眾工作優(yōu)勢(shì),有效轉(zhuǎn)化為企業(yè)的創(chuàng)新優(yōu)勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和發(fā)展優(yōu)勢(shì),為推動(dòng)公司又快又好發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的思想、政治和組織保證。(孫光亮)
一是堅(jiān)持與深化學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)相結(jié)合,切實(shí)增強(qiáng)活動(dòng)的針對(duì)性。黨委對(duì)照《整改落實(shí)方案》,著重圍繞事關(guān)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的重大問(wèn)題、民生問(wèn)題和熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行了再梳理、再督促,對(duì)整改落實(shí)項(xiàng)目實(shí)行銷號(hào)管理,做到整改事項(xiàng)事事有回音,件件有著落。目前,公司《整改落實(shí)方案》中28個(gè)整改項(xiàng)目已全部得到有效落實(shí);二是堅(jiān)持與樣板支部創(chuàng)建活動(dòng)相結(jié)合,切實(shí)體現(xiàn)活動(dòng)的協(xié)同性。黨委把“樣板支部”創(chuàng)建作為爭(zhēng)創(chuàng)“四強(qiáng)”黨組織的重要載體,在加強(qiáng)“樣板支部”活動(dòng)陣地、教育設(shè)施、經(jīng)費(fèi)保障等“硬件”建設(shè)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善和落實(shí)方針目標(biāo)管理,制定了公司《“樣板支部”工作規(guī)范》,明確了基層黨支部的工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作職責(zé)和活動(dòng)載體;三是堅(jiān)持與四好班子創(chuàng)建活動(dòng)相結(jié)合,切實(shí)突出活動(dòng)的示范性。黨委把創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子作為爭(zhēng)創(chuàng)“四強(qiáng)”黨組織的重要組成部分,利用中心組學(xué)習(xí)會(huì)堅(jiān)持對(duì)中層以上管理人員進(jìn)行能力素質(zhì)培訓(xùn),與基層黨支部簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,組織管理人員觀看了黨風(fēng)廉政建設(shè)警示教育片,開展了廉潔文化“四進(jìn)”活動(dòng),并按季度對(duì)主要管理人員進(jìn)行考核,激發(fā)了工作的積極性和創(chuàng)造性;四是堅(jiān)持與管理增效年活動(dòng)有機(jī)結(jié)合,切實(shí)強(qiáng)化活動(dòng)的實(shí)效性。黨委把黨員“亮身份、樹形象、做表率”活動(dòng)納入到爭(zhēng)做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動(dòng)中,在黨員統(tǒng)一佩戴有黨徽標(biāo)識(shí)的胸牌基礎(chǔ)上,廣泛開展黨員登臺(tái)賽和崗位創(chuàng)優(yōu)競(jìng)賽,進(jìn)一步激勵(lì)了廣大黨員干事創(chuàng)業(yè)熱情;五是堅(jiān)持與開展“一先兩優(yōu)”工作相結(jié)合,切實(shí)提高活動(dòng)的實(shí)踐性。黨委按照“四強(qiáng)四優(yōu)”目標(biāo)要求,修訂完善了黨內(nèi)先進(jìn)評(píng)選表彰獎(jiǎng)勵(lì)辦法,把“四強(qiáng)四優(yōu)”作為評(píng)選表彰先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者的主要標(biāo)準(zhǔn),使黨的思想政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)和群眾工作優(yōu)勢(shì),有效轉(zhuǎn)化為企業(yè)的創(chuàng)新優(yōu)勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和發(fā)展優(yōu)勢(shì),為推動(dòng)公司又快又好發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的思想、政治和組織保證。(孫光亮)