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　　本網(wǎng)訊 自開展安全標(biāo)準(zhǔn)化一級(jí)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建工作以來，甘谷公司從落實(shí)責(zé)任、規(guī)范管理、提高技能、防范風(fēng)險(xiǎn)四個(gè)方面，規(guī)范安全管理，強(qiáng)化安全意識(shí)，扎實(shí)推進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化一級(jí)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建工作。

　　高度重視、落實(shí)責(zé)任。為確保安全標(biāo)準(zhǔn)化一級(jí)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建工作順利開展，甘谷公司三次邀請(qǐng)CTC安全管理專家對(duì)公司職工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)隱患排查和安全標(biāo)準(zhǔn)化知識(shí)培訓(xùn)。制定下發(fā)了《實(shí)施方案》，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組，明確了責(zé)任人和時(shí)間節(jié)點(diǎn)，推進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化管理。每周召開一次標(biāo)準(zhǔn)化推進(jìn)協(xié)調(diào)會(huì)，安排部署推進(jìn)工作。

　　強(qiáng)化基礎(chǔ)、規(guī)范管理。甘谷公司成立了安全生產(chǎn)管理委員會(huì)，根據(jù)各部門在安全生產(chǎn)中的職能，將年度安全目標(biāo)與指標(biāo)分解落實(shí)到各部門和班組，并制定了考核辦法，每月組織對(duì)各部門目標(biāo)和指標(biāo)完成情況進(jìn)行考核打分，每半年進(jìn)行一次安全生產(chǎn)目標(biāo)和指標(biāo)完成情況評(píng)估。識(shí)別、獲取、評(píng)審法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，共識(shí)別出適用的安全法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范117個(gè)，及時(shí)融入到安全管理制度中。

　　分級(jí)培訓(xùn)、提高技能。加強(qiáng)培訓(xùn)是提高職工安全技能的基本方法。甘谷公司通過輪訓(xùn)、召開會(huì)議、考試等方式不斷提高職工安全技能，公司領(lǐng)導(dǎo)分兩次，分別進(jìn)行了安全標(biāo)準(zhǔn)化一級(jí)達(dá)標(biāo)知識(shí)、新《安全生產(chǎn)法》和《環(huán)境保護(hù)法》知識(shí)培訓(xùn)，各部門結(jié)合實(shí)際開展了以創(chuàng)建安全標(biāo)準(zhǔn)化為主要內(nèi)容的安全教育培訓(xùn)，培訓(xùn)達(dá)500多人次。

　　隱患治理、防范風(fēng)險(xiǎn)。甘谷公司建立完善了職業(yè)健康管理制度，對(duì)粉塵、有毒有害氣體、噪聲高溫等危險(xiǎn)源進(jìn)行了識(shí)別，制訂了有效的防范措施。制定了隱患排查工作方案，明確了排查目的、范圍、方法和要求，并對(duì)檢查出的安全隱患進(jìn)行分析評(píng)估分級(jí)，研究制定隱患治理方案。自開展創(chuàng)建安全標(biāo)準(zhǔn)化工作以來，共計(jì)檢查發(fā)現(xiàn)2000多項(xiàng)問題，整改率達(dá)95%，為職工創(chuàng)造了良好的安全職業(yè)健康環(huán)境。（隋冠男）